六个主题
聚焦“管理规范提升年”-防范风险 权属单位深入推进项目排查整治
来源:企业管理部 作者:张允玉 发布日期:2024-04-14 浏览次数:789
为深入贯彻官网“管理规范提升年”工作要求,近期,各权属单位按照“三掌握一必须”的原则,对在建项目开展大排查整治,点击要害,靶向施策,注重实效,形成常态长效机制,助推公司高质量发展。
一、基础有限公司
春节过后,各项目陆续复工,基础有限公司合理安排,本着“抓住根本、点击要害”的原则,从项目招采、劳务管理、机料管理等方面着手,重点对项目资金风险、合同风险和涉诉风险进行全面排查,与材料供应商、合作方等单位深入沟通交流,力争将风险化解在源头。截至目前,已完成9个在建项目的排查。接下来基础有限公司将继续推进排查整治工作。通过排查不断提高公司规范管理水平,提质增效,高质量推进“管理规范提升年”活动。
二、第二分公司
近期,第二分公司对在建项目进行排查整治,排查主要从机料、质量、财务、安全等方面着手。通过检查发现问题,采取明确责任部门、责任人等措施,确保问题整改落实到位。针对巡查发现的问题和不足,第二分公司进一步完善管理体系,明确各级职责,强化组织领导,持续畅通沟通机制,做好从项目立项、成本分析、预算编制、款项支出等过程配合,不断提高规范化管理水平,推动各项工作的顺利进行。
三、第三分公司
为落实开展“管理规范提升年”活动,完善合规管理体系,加强专业技能培训,防范化解法律风险,从3月份开始,第三分公司党支部书记、总经理徐浩带领公司工程、机料、财务人员对在建项目开展风险大排查行动。通过深入一线调研,对逐个项目排查,从项目招采、机料管理、合同结算管理、农民工管理、资金实际支付等方面入手,针对可能存在的风险点进行分析研判,形成风险台账,制定防范措施。下一步,第三分公司将抓好工作落实,总结经验不足,进一步提高合规管理水平,助力公司高质量发展。
四、水工机械公司
“管理规范提升年”活动开展以来,为确保招采工作的公正、公平和透明,水工机械公司开展“采购交易专项检查”活动。通过深入一线调研以及自查重点内容,发现存在部分评审不认真、不仔细现象等问题。针对上述问题,水工机械公司制定应对措施,明确整改责任及时限,完成问题整改。通过本次检查,进一步提高相关人员的责任意识和专业技能。下一步,水工机械公司将加大自查自纠工作频率,不断完善、改进招标投标流程和管理制度,确保招采工作更加规范化。